Marc D.
aujourd’hui
Un outil objectif qui complète nos entretiens sans les remplacer. L'espace recruteur est simple et efficace.
Retrouvez ici les questions les plus fréquemment posées.
Non. Une méthode d’analyse fondée sur des données stables, jamais une prédiction.
Non. PRYOT® ne pose aucun diagnostic, ne prédit rien et ne prend aucune décision à votre place. Les analyses constituent un support de réflexion et de dialogue destiné à enrichir la connaissance de soi, l’accompagnement ou le recrutement.
Oui. Les rapports et les réponses restent confidentiels et leur utilisation respecte la réglementation sur les données personnelles (RGPD). Vos informations sont stockées de manière sécurisée et accessibles uniquement à vous ou, dans le cadre d’une invitation, à l’organisation qui vous a invité(e), avec votre accord explicite.
Le rapport PRYOT est disponible immédiatement après la saisie de vos données d’identité. Le rapport PRYOT+ nécessite de répondre au questionnaire de validation, soit 10 à 15 minutes environ.
Personne d’autre que vous. Dans le cadre d’une invitation, l’organisation qui vous a invité(e) reçoit uniquement une version simplifiée du rapport, avec votre accord explicite. Vos réponses ne lui sont jamais transmises.
Vos noms et prénoms officiels tels qu’ils figurent sur vos documents d’état civil et votre date de naissance. Ces données permettent de calculer votre thème selon la Numérologie Stratégique®.
Oui. Depuis votre espace, vous pouvez inviter une personne à réaliser son analyse : elle reçoit un lien sécurisé, renseigne elle-même ses informations et répond au questionnaire. Vous recevez ensuite le rapport dans votre espace, avec son accord.
Marc D.
aujourd’hui
Un outil objectif qui complète nos entretiens sans les remplacer. L'espace recruteur est simple et efficace.
Sophie L.
aujourd’hui
En quelques minutes, une analyse fidèle de mes besoins et de mes forces. Les conseils de fonctionnement sont concrets et faciles à mettre en pratique.
Julien R.
aujourd’hui
Des rapports clairs et comparables entre candidats. Les leviers managériaux nous aident à préparer l'intégration dès l'entretien.
Claire M.
aujourd’hui
Le rapport PRYOT+ m'a donné une lecture précise des dynamiques de mes clients, que j'utilise désormais en début d'accompagnement pour gagner du temps et de la justesse.